La carta de presentación es una de las herramientas que más se sobreestiman y que mejor impresión podrí­an causar. Lejos de los formalismos estructurales del curriculum vitae la carta de presentación permite ciertas licencias, de las que nos podemos aprovechar, para captar la atención de la persona que lee y conseguir una buena impresión.

¿Para qué se utilizan las cartas de presentación?

Buscar trabajo nunca es fácil, eso lo sabemos. Sin embargo, en épocas de crisis, cuando las empresas tienen menos trabajo y son más reacias a contratar nueva gente, la tarea de encontrar trabajo se complica todaví­a más. Por eso, queremos ofrecerte algunas pistas y consejos que pueden ayudarte a hacer más atractivo tu Currí­culum Vitae en tiempos de crisis.

1. Céntrate en lo que has hecho, no en lo que sabes. En tiempos de inestabilidad las empresas prefieren apostar por valores sólidos y seguros. Si demuestras en tu currí­culum que eres una persona capaz, organizada y segura, tendrás muchas más posibilidades de hacerte con un puesto. Así­ pues, destaca ahora más que nunca, tu experiencia y tus logros.
2. Preocúpate por la empresa. Recuerda que es un mala época para todos, también para las empresas (especialmente si son medianas o pequeñas). Así­ pues, muestra tu preocupación e implicación en los proyectos de los que has formado parte de forma que transmitas al empresario que vas a hacer todo lo que esté en tu mano para conseguir superar los malos tiempos que puede atravesar la empresa.
3. Aprovecha la carta de presentación. No sólo el Currí­culum es importante. La carta de presentación puede brindarte un espacio estupendo para acercarte más a la empresa de forma directa. Muestra tu preocupación, menciona el momento crí­tico que se atraviesa, e intenta presentar soluciones, ideas. Si te presentas como solución, procura rozar la prepotencia.
4. No te centres sólo en las pretensiones económicas. Si no suele ser acertado hacer exigencias económicas en el Currí­culum Vitae, aún lo es menos hacerlas en épocas de inestabilidad económica. Ten claro lo que necesitas y la remuneración que aceptarás para trabajar, pero intenta dejar las exigencias para más adelante.
5. Sé positivo. Esta es una máxima del currí­culum vitae. Los empresarios no quieren oí­r crí­ticas, quejas o lamentos, sino ideas y soluciones. Aunque necesites el empleo y la crisis te golpee, no lo plasmes en el Currí­culum Vitae. Es antiproductivo.
6. Destaca tu versatilidad. En momento de pocas contrataciones, las empresas prefieren tener personas que tengan varias habilidades y que sean capaces de encargarse de asuntos de diferente í­ndole. Si te consideras versátil, aprovecha y destácalo tanto en el currí­culum vitae como en la carta de presentación.
7. Demuestra responsabilidad y confianza. Es tiempo de desconfianza. Desconfianza entre empresas, entre bancos, entre trabajadores… Ves contracorriente y muéstrate responsable y digno de confianza. Destaca en tus logros las tareas de responsabilidad y transmite seguridad con tus palabras. Utiliza verbos como organizar, desarrollar, planificar!
8. Sé flexible. No te muestres demasiado rí­gido, resalta tu capacidad de flexibilidad al hablar de tus logros o al enumerar tu experiencia laboral y transmite tus capacidades de adaptación en la carta de presentación.
9. Diversifica tu currí­culum. Si aún no cuentas con un curriculum on-line, no has probado el currí­culum web o el videocurrí­culum, es el momento para hacerlo. Diversifica, muévete en varios ámbitos a la vez y difunde tu currí­culum vitae lo máximo posible. Cuanto más lo hagas, más posibilidades tendrás de encontrar un empleo.
10. Fomenta tu creatividad. Aprovecha los malos tiempos y ponlos a tu favor. Exprime tu creatividad y muéstrate diferente. Es momento de cambio y de nuevas ideas, lo que puede ser muy beneficioso para ti, si sabes como aprovecharlo.