Por primera vez desde finales de la década de los 80, hay más hombres parados que mujeres

El peso del paro femenino sobre el total del desempleo se ha reducido por debajo del 50%, una situación que no se habí­a contemplado en la economí­a española desde finales de los años ochenta, explica el último índice Laboral Manpower. La crisis está motivando que más trabajadoras se incorporen al mercado laboral.

Fuente: Manpower

"Entre los principales fenómenos que han afectado el mercado laboral en los últimos semestres, destaca una marcada continuidad en la evolución del número de mujeres desempleadas y un menor avance del paro femenino frente al masculino desde el inicio de la crisis", explica el informe.

En el primer trimestre de 2008, al inicio de la crisis, tanto hombres como mujeres partí­an de cifras similares de parados: 1,15 millones de mujeres frente al millón de hombres. Sin embargo, mientras que las mujeres aumentaron hasta los 1,93 millones en el cuarto trimestre de 2009, los hombres lo hicieron hasta los 2,39 millones, un aumento absoluto y relativo considerablemente mayor.

Actualmente, las tasas de paro tienden a converger con las de los hombres (18,7% en los hombres en el cuarto trimestre de 2009, frente al 19,2% femenino), cuando a principios de la expansión, en 1994, las diferencias eran muy elevadas: un 31,8% para mujeres frente al 19,9% de los hombres. En el caso de las mujeres nativas, los datos del cuarto trimestre de 2009, indican una tasa de paro del 17,8% frente al 15,9% masculino, cuando sólo un año antes eran de 14,1 % y de 11,3% respectivamente.

Si bien, el paro se ha incrementado tanto para hombres como para mujeres. Para ellas, el aumento se explica en la incorporación de nuevas activas al mercado y no tanto en la destrucción de ocupación, mientras que en hombres todo el nuevo paro proviene de la destrucción de empleo. Esto explicarí­a la mayor resistencia de las mujeres a la crisis.

En concreto, entre el primer trimestre de 2008 y el cuarto trimestre de 2009, se incorporan 494 miles de activas, lo que representa un 63,5% del nuevo paro femenino generado en ese perí­odo. Sin embargo, se detecta que a partir del primer trimestre de 2009 la incorporación de activas empieza a descender, siendo el colectivo de las inmigrantes el responsable de la pérdida de activas. En nativas, las mayores de 25 años siguen siendo las responsables del 100% de aumento de activas desde el inicio de la crisis.

Perfil
En el último año, el paro femenino se concentra en los bajos niveles formativos. El 73% del nuevo paro se ha generado en mujeres con estudios de secundaria de primera etapa (29,5%), de segunda etapa (27,4%) y primarios (16,5%). "Dicho de otra forma, una de las razones del menor avance del desempleo femenino estarí­a ligado a su mayor nivel educativo: un 39% de las mujeres activas tiene niveles de formación bajos, mientras que en los hombres este colectivo representa un 48%", señala el documento.

También se acentúa el sesgo hacia un paro de mayor edad: las mujeres paradas de entre 45 y 64 años pasan a ser más del 23% del total, mientras que las menores de 34 años mantienen su peso en el 52% y aquellas entre 35 y 44 lo reducen al 25%. Esta tendencia es más pronunciada en el caso de las mujeres inmigrantes.

Debilidades
Las mujeres presentan vulnerabilidades evidentes, con una mayor incidencia de la contratación asalariada temporal, un mayor peso de ocupadas jóvenes o una proporción más elevada de inmigrantes, tres colectivos especialmente azotados por la crisis del empleo. "Pero también tienen fortalezas evidentes que compensan las debilidades, en especial un sesgo sectorial hacia los servicios que las ha protegido del choque ocupacional de la construcción y la industria", añade el informe.

Eso sí­, la crisis llega a todos los lados. "De los datos del cuarto trimestre de 2009, destaca la pérdida de empleo en el comercio, la hostelerí­a y los servicios a empresas, sectores con un porcentaje más alto de mujeres ocupadas. Por otro lado, destacan por creación de empleo la administración pública, con 41.000 nuevos lugares de trabajo, la sanidad, con otros 35.000, y la educación, con 25.000", concluye.

Fuente: EXPANSION Y EMPLEO.COM