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Ampliar el paro de los autónomos a doce meses |
El PNV se suma a la petición de ampliar el paro de los autónomos a doce meses
 El diputado del PNV Emilio Olabarría mostró hoy su "apoyo incondicional" a la propuesta de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA) para ampliar la prestación por desempleo de los autónomos que cesen su actividad hasta los doce meses, frente a los seis aprobados por el Gobierno.
Olabarría, quien se reunió hoy en la sede del Partido Nacionalista Vasco con representantes de la Junta Directiva constituyente de ATA-Euskadi, se comprometió a ratificar la Ley de Morosidad --que obliga a adelantar el pago de empresas y el sector público a 60 y 30 días, respectivamente-- en el Senado, según un comunicado de ATA.
El próximo 11 de mayo se procederá a votar esta ley en la Comisión Parlamentaria del Congreso de los Diputado, y que, de no resolverse en Comisión, pasará al Pleno del Congreso el próximo 20 de mayo.
El Gobierno aprobó que los autónomos que hayan cotizado de 12 a 17 meses tengan derecho a dos meses de paro; los que hayan cotizado entre 18 y 23 meses cobren tres meses de prestación; los de 24 a 29 meses de cotización tengan cuatro meses de paro; los de 30 a 35 meses cotizados perciban la ayuda durante cinco meses y los de 36 meses o más de cotización cobren durante el máximo fijado, esto es, seis meses.
Teniendo en cuenta que en los primeros 12 meses no existe gasto en prestación, se ha establecido un tipo de cotización para los trabajadores autónomos del 1,5% de la base, con una reducción del 0,5% en la cotización por incapacidad temporal, por lo que el trabajador cotizará efectivamente para el primer año sobre un 1%, que sobre la base mínima de 833,40 euros, apunta a una cotización de 8,33 euros mensuales. |
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Última actualización el Lunes, 03 de Mayo de 2010 19:35 |
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Trabajo autónomo dependiente en la UE |
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 Desde hace varios meses, en el Comité Económico y Social Europeo (CESE) se está debatiendo un dictamen en el que, de manera principal, se plantea la problemática del trabajo autónomo económicamente dependiente en la UE. El dictamen trata de plantear a las instituciones comunitarias -Comisión, Consejo y Parlamento Europeo-, así como a los interlocutores sociales europeos, los elementos que conforman la situación de este colectivo de trabajadores en el ámbito europeo. Persiguiendo promover con el mismo un debate al respecto, al tiempo que reclamar algunas medidas para responder a un fenómeno que afecta con toda probabilidad a varios millones de trabajadores en los distintos países de la UE.
De la misma manera que ha evolucionado el mundo de las empresas, con los cambios producidos en la propiedad de las empresas, en la estructura de las mismas, en la organización del trabajo y en las relaciones laborales. De la misma forma que ha cambiado el trabajo asalariado, en cuya composición, además de los contratos indefinidos, han proliferado otros tipos de relación laboral, como los contratos temporales, los contratos a tiempo parcial, el teletrabajo y otras formas contractuales en su comienzo denominadas atípicas; de igual manera, junto a las tradicionales formas de trabajo independiente o autónomo -microempresarios, profesionales liberales como médicos o arquitectos, artesanos, comerciantes, pequeños agricultores, transportistas, instaladores vinculados a la construcción...- han surgido otras nuevas relacionadas con actividades vinculadas al mundo de la cultura, el arte, el ocio, la informática o la comunicación y, sobre todo, un nuevo tipo de actividades de trabajo autónomo surgidas de las prácticas de subcontratación de las empresas o de los cambios sociales.
Cinco son las características principales de este tipo de trabajadores:
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